Прочитать о современной потребности бизнеса в услугах корпоративного психолога можно в этом моём авторском материале.

В качестве корпоративного психолога я предлагаю следующее:

  • эффективную личную терапию сотрудника, позволяющую тому избежать эмоционального выгорания и повысить мотивацию на работе;
  • медиацию, урегулирование внутрикорпоративных конфликтов, в том числе через изменение установок и поведенческих моделей всех его участников;
  • содействие собственнику и руководителю в качестве дополнительного средства воздействия на внутрикорпоративные процессы, объективизация взгляда на происходящее в фирме, содействие в принятии управленческих решений через психологическую экспертизу сотрудников и конкретной ситуации;
  • содействие (при наличии такой необходимости) собственнику и руководителю в качестве идеолога, «гуру», мотиватора, проповедника внутрикорпоративных ценностей;
  • внесение своего вклада в повышение прибыльности, в улучшение финансово-экономических показателей за счёт положительного изменения психоэмоционального климата в коллективе и повышения производительности труда;
  • регулярный мониторинг ситуации в коллективе, психологическая экспертиза и профайлинг как отдельных сотрудников, так и структурных подразделений, выдача собственнику и руководителям объективной информации о субъективных состояниях.

КОРПОРАТИВНЫЙ ПСИХОЛОГ: «против» и «За»